Direktur Pengembangan Properti Hotel - Flexible Work
Bergabunglah dengan grup hospitality premium kami sebagai Direktur Pengembangan Properti Hotel di Kupang. Jabatan premium ini menawarkan fleksibilitas dalam bekerja dan kesempatan untuk membentuk masa depan hospitality mewah di Nusa Tenggara Timur. Sebagai eksekutif senior, Anda akan mengembangkan dan mengelola portofolio properti hotel kami, memastikan pertumbuhan dan keberlanjutan bisnis.
Di Premium Hospitality Group, kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman menginap yang luar biasa kepada tamu kami. Dengan lokasi strategis di Kupang, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan kolaboratif. Kami mencari seseorang yang memiliki visi untuk mengembangkan properti hotel kami, dengan fokus pada standar kualitas tinggi dan pengalaman tamu yang luar biasa.
Anda akan bekerja secara langsung dengan pemilik, pemegang saham, dan tim manajemen untuk mengembangkan strategi pengembangan properti yang komprehensif. Anda akan bertanggung jawab untuk mengidentifikasi peluang baru, mengelola proyek pengembangan, dan memastikan bahwa semua properti kami memenuhi standar kualitas dan keamanan tertinggi.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengelola portofolio properti hotel dengan fokus pada pertumbuhan dan keberlanjutan bisnis.
- Mengidentifikasi dan mengevaluasi peluang pengembangan properti baru di Kupang dan sekitarnya.
- Mengelola proyek pengembangan properti, termasuk perencanaan, perizinan, dan pelaksanaan.
- Memastikan semua properti memenuhi standar kualitas dan keamanan tertinggi.
- Bekerja dengan tim manajemen untuk mengembangkan strategi pengembangan properti yang komprehensif.
- Mengawasi kinerja properti dan memberikan laporan kepada pemilik dan pemegang saham.
- Bekerja dengan vendor dan kontraktor untuk memastikan pelaksanaan proyek berjalan sesuai jadwal dan anggaran.
- Mengembangkan hubungan dengan mitra strategis untuk mendukung pertumbuhan dan keberlanjutan properti.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Hotel, Pengelolaan Properti, atau bidang terkait.
- Minimal 10 tahun pengalaman dalam pengembangan properti hotel, dengan setidaknya 5 tahun di tingkat manajemen senior.
- Pengalaman dalam manajemen proyek pengembangan properti, termasuk perencanaan, perizinan, dan pelaksanaan.
- Pengetahuan mendalam tentang industri hospitality dan tren terkini dalam pengembangan properti hotel.
- Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan properti yang komprehensif.
- Kemampuan untuk mengelola tim dan bekerja dengan vendor dan kontraktor.
- Kemampuan untuk membuat dan mempresentasikan laporan kinerja properti kepada pemilik dan pemegang saham.
- Penguasaan bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia yang baik.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang